Значительная доля российских работников не получила привычных финансовых бонусов в виде 13-й зарплаты или новогодней премии. Но им не следует обижаться на работодателей и необдуманно увольняться, заявила карьерный консультант Галина Бобкова. Об этом сообщает «Комсомольская правда».
Согласно сообщению, эксперт кадрового рынка указала на высокое значение скрытой безработицы в стране. По ее оценке, руководители стараются сократить выплаты и урезать объем работы. Она называет сложившуюся ситуацию на рынке труда неопределенной.
Рекрутер Осетрова назвала наиболее удачное время для смены работыБобкова рекомнедует, никому не принимать поспешных решений и сохранить нынешнее место работы до следующего года. Она полагает, что с поиском нового места для трудоустройства могут возникнуть трудности.
Ранее Вести Московского региона сообщали, что существует мнение, что увольняться с работы лучше всего не в конце уходящего года, а в начале следующего, чтобы получить 13-ю зарплату. Но, по мнению HR-специалиста Натальи Осетровой, подождать до увольнения в новом году есть и другие причины. Как сообщает ФАН, эксперт назвала наиболее удачное время для смены работы. Для смены работы больше подходят весна и осень.
Неподалеку от Патриарших прудов в Москве обнаружили тело мужчины. По предварительной информации, погибшим оказался 49-летний…
В России продолжается юбилейный сезон всероссийского конкурса «Большая игра имени Льва Выготского». Организатором выступает фонд…
Медики в Приморском крае спасли жизнь 11-летней девочке, которая получила тяжелое ножевое ранение в сердце.…
Известного венчурного инвестора и основателя фонда Almaz Capital Partners Александра Галицкого допросили в рамках проверки…
Синоптики рассказали, какая погода ждет жителей центральной части России в ближайшие дни. Начиная с пятницы,…
Член комитета Госдумы по вопросам семьи Татьяна Буцкая выступила с инициативой запретить доступ к порносайтам…