Фото: freepik.com/free-photo
Российские работодатели активно открывают двери для молодых соискателей. Статистика показывает, что в 2023 году количество вакансий для подростков с 14 лет увеличилось втрое по сравнению с предыдущим годом, достигнув 42 тысяч. Это явление стало ответом на острый дефицит кадров на рынке труда, как подчеркивает эксперт из HeadHunter.
Так, компании предлагают занять позиции курьеров, продавцов, промоутеров и кассиров. Этот тренд подтверждают «Ведомости».
В публикации говорится, что Ozon гордится тем, что в их коллективе уже работает около 50 молодых специалистов в возрасте 16-17 лет. Ашан также сделал значительный вклад в трудоустройство молодежи, предоставив возможность начать карьеру 446 подросткам в период с мая по сентябрь 2023 года.
Эти данные свидетельствуют о том, что российский бизнес не только активно адаптируется к меняющимся рыночным условиям, но и вносит вклад в развитие молодых кадров, создавая для них подходящие условия для старта их карьеры.
Ранее Вести Московского региона сообщали, что в России предложили запретить работодателям отказывать соискателям из-за службы в армии.
WhatsApp (принадлежит Meta, признанной в РФ экстремистской организацией и запрещенной) может вскоре перестать работать в…
Гражданин России оказался под арестом в Таиланде из-за проблем с визой, которые начались после его…
Информация о массовых увольнениях в «Почте России» не соответствует действительности. Об этом ТАСС сообщили в…
Суд в Москве вынес приговор членам преступной группы из четырех человек. Их признали виновными в…
Стали известны имена двух инспекторов ДПС, которые погибли на юге Москвы в результате взрыва. В…
Мощный взрыв прогремел в жилом районе на юге Москвы ночью. Инцидент случился на улице Елецкой в…