Россиянам разъяснили, в каких ситуациях сотрудник может пропустить рабочий день без риска быть уволенным. Речь идет об обстоятельствах, которые создают реальную угрозу для жизни и здоровья человека по пути на работу. Об этом РИА Новости сообщил главный технический инспектор труда Федерации независимых профсоюзов России Алексей Безюков.
К таким обстоятельствам относятся различные чрезвычайные ситуации природного характера. Например, сильные снежные заносы и метели, крупные пожары, наводнения или землетрясения. Если добраться до работы физически невозможно или опасно из-за подобных событий, сотрудник имеет веское основание остаться дома.
Но, по словам Безюкова, главным условием является обязательное предупреждение работодателя. О сложившейся опасной ситуации необходимо сообщить своему начальству заранее или как можно скорее.
Факт возникновения таких обстоятельств можно подтвердить официальными данными. Подойдут предупреждения от метеорологической службы, сообщения о закрытии дорог от транспортных ведомств или публикации в официальных средствах массовой информации.
Ранее «Вести Московского региона» сообщали, что в Госдуме предложили сдвигать начало рабочего дня зимой из-за темноты.